4月10日消息，索尼最新裁员计划已经受到众多媒体的关注。最新的裁员消息涉及到10000人的巨额数字，以及裁员背后的原因。按照目前媒体的报道，裁员计划与索尼最新财年的颓势业绩有关。记者获悉，新任CEO平井一夫公开发言解释称，索尼2011财年大幅度亏损的原因包括三点，一是日元对外升值的大背景带来的企业利润空间缩小，二是泰国水灾造成的产量下降，三是与三星合作生产S-LCD面板以及退出这一“冒险之旅”而造成的花费。

      此前有报道显示，索尼正展开积极的转型动作，以求在电视业务、PlayStation游戏业务甚至移动终端业务寻求突破。

       新京报早间报道，索尼公司的发展面临巨大压力，2011财年净亏损达2200亿日元（约合27亿美元），是预计亏损额900亿日元（约合12亿美元）的两倍多，而由于亏损，公司甚至将要求包括霍华德-斯金格（Howard Stringer）在内的7名执行董事返还他们所领取的奖金。

      评论人士认为，面对亏损，索尼公司确实面临一个转型问题，有必要在经营方面进行调整。索尼需要做的一方面是进一步做好传统的电子产业；另一方面则要调整一下业务，增加末端产业链的投入。而通过裁员，索尼不但可以缓解投资者愤怒的情绪，还可以把紧迫感传导给员工，让他们快速行动起来。

      而对于裁员的实际执行情况，有报道称，半数裁员将来自索尼化学和中小LCD业务部门的整合。尚不清楚该公司在日本和海外的裁员比例。并且索尼（中国）昨日表示并没有裁员计划。索尼（中国）的公关部负责人昨日表示，索尼此前曾表示即将进行改革、且没有不能变革的领域。但是像人员削减数字等详细情况公司并未对外发表任何官方信息，因此对于目前出现的媒体报道无法置评。

      分析认为，本次裁员是索尼新任CEO平井一夫（Kazuo Hirai）重组计划的一部分。据悉，他将在本周四就索尼业务规划进行说明，到时可能会正式宣布裁员及其他计划。 

                                                                           新任CEO平井一夫

      今年2月，索尼发布了2011财年第三季度财报，受电视业务拖累，索尼第三财季净亏损1590亿日元（约合21亿美元）。截至目前，索尼全球员工总数约为16.8万人。据日本《日经新闻》报道，索尼最早将在今年年底前完成全球裁员动作，约占雇员总数的6%。

      近期“大公司”裁员动作一览

      2011年，高盛裁员达2400人，今年将计划展开新一轮裁员，裁员岗位主要在交易与投资银行部门

      2011年11月23日，诺基亚西门子通信（微博）宣布，计划在2013年年底前裁员17000人

      2012年4月4日，美国雅虎公司宣布裁员2000人，按此前雅虎全球员工数1.41万计算，裁员幅度达14%。