经营陷入困境的日本电子大厂松下考虑在2013会计年度大砍薪酬支出数百亿日圆，希望借此扭转业务颓势。

　　据日本《共同社》（Kyodo News）报道，松下计划削减支出，其中包括出差补贴、加班费与经理级员工工资。

　　松下还可能还考虑削砍正式员工的红利奖金，但维持基本月薪不变。

　　之前，松下已削砍高层主管等员工工资。在截至今年3月的本会计年度，松下集团净亏损可能高达7650亿日圆（79亿美元），主要受累于数字电器销售低迷。